Perilaku organisasi adalah bidang terapan yang mempelajari perilaku atau perilaku orang-orang dalam suatu organisasi, mulai dari kemampuannya sebagai individu atau anggota suatu kelompok, hingga hubungannya dengan organisasi. Studi tentang perilaku organisasi memfasilitasi pengembangan cara berpikir tentang peristiwa di lingkungan organisasi dan memprediksi apa yang akan terjadi. Untuk dapat memprediksi dan menjelaskan peristiwa yang terjadi dalam organisasi. Jika peristiwa tertentu terjadi berulang kali, maka perlu diidentifikasi kekuatan dan kelemahannya yang menjelaskan mengapa peristiwa tersebut terulang lagi dan lagi. Dengan proses identifikasi, lingkungan organisasi akan menjadi lebih stabil. Mempelajari perilaku organisasi untuk mengontrol perilaku dalam organisasi. Jika seorang manajer atau pemimpin dapat dengan cermat memahami dan menjelaskan berbagai perilaku yang terjadi dalam organisasi, maka pengambil keputusan dapat menentukan dan menghasilkan perilaku yang diinginkan dan mengurangi perilaku yang tidak diinginkan yang ingin mereka hindari. Buku yang sudah pada Edisi Ketiga ini, dilengkapi dengan pembahasan perilaku organisasi, mulai dari perilaku individu, perilaku kelompok, perilaku organisasi, hingga faktor lingkungan yang memberi pengaruh kepada elemen kunci perilaku organisasi, bahkan lingkungan global yang menyebabkan perubahan, juga membahas tentang stres kerja. Detail Buku Penulis : Manahan P Tampubolon Penerbit : Ghalia Indonesia Tahun Terbit : 2008 Jumlah Halaman : 296 halaman Berat : 570 gram Dimensi (P x L) : - cm ISBN : 9789794505519 Cover : Soft-cover Text Bahasa : Bahasa Indonesia