Lembaga keuangan syariah adalah sebuah lembaga keuangan yang prinsip operasinya berdasarkan pada prinsip-prinsip syariah Islamiah. Operasional lembaga keuangan Islam harus menghindar dari riba, gharar dan maisir. Lembaga perekonomian umat termasuk di dalamnya lembaga keuangan syariah semakin maju dan berkembang perlu diimbangi oleh kemajuan manajemen sumber daya manusia. Untuk itu posisi sumber daya manusia tidak hanya sebagai faktor produksi semata namun perlu ditempatkan sebagai human capital yang menjadi aset perusahaan. SDM di lembaga keuangan syariah sebagai khalifah harus memiliki kemampuan professional dan dituntut meraih standar kompetensi sesuai tuntunan Islam dan bisnis keuangan. Secara spesifik SDM di lembaga keuangan syariah dituntut mampu mengikuti perkembangan kemajuan bisnis di era kompetisi global dan didorong untuk mensinergikan muamalat syar’iyyah kontemporer bersama dengan pesatnya arus pertumbuhan lembaga perekonomian dan keuangan bagi umat demi kebahagiaan dunia akhirat. Masalah utamanya adalah bagaimana mengelola sumber daya manusia di lembaga keuangan syariah agar selalu menjaga amanah dan profesional, untuk itu buku ini dapat membantu dalam menjawabnya dengan cara membaca halaman buku ini pembaca akan mengetahui mengapa sumber daya manusia merupakan aset bagi perusahaan dan lembaga keuangan syariah. Dengan pengelolaan SDM yang baik akan mempermudah mencapai target bisnis perusahaan, karena SDM sebagai human capital menjadi kunci dalam memajukan perusahaan. Buku ini hadir menjadi berarti karena sumber bacaan tentang manajemen sumber daya manusia di lembaga keuangan syariah masih langka.