Mustahil perusahaan berjalan tanpa adanya sumber daya manusia (SDM) yang menggerakkan di dalamnya. Sumber daya inilah yang akhirnya disebut karyawan dalam suatu perusahaan. Peran karyawan sangat esensial untuk kemajuan perusahaan. Merekalah yang menggerakkan sistem perusahaan, membentuk jaringan, menciptakan citra secara sinergis demi kelangsungan perusahaan. Buku Manajemen SDM dan Karyawan ini mengulas tentang pengelolaan karyawan sebagai SDM di tempat kerja. Selanjutnya, karyawan sebagai sumber daya penuh dengan dinamika seiring dengan perkembangan zaman. Pengelolaan perusahaan harus memperhatikan setiap struktur dan posisi karyawannya. Dengan demikian skeseimbangan antara hak pimpinan diharapkan dapat mengubah pemikiran (mindset) tentang karyawan. Mereka harus menempatkan karyawan dalam struktur organisasi perusahaan yang jelas, sehingga kepuasan kerja tidak hanya dimiliki dan dirasakan oleh tingkat manajer atau pimpinan, tetapi karyawan juga harus menikmati dan memiliki kepuasan kerja tersebut. Buku ini lebih memfokuskan pembahasan tentang strategi yang tepat dan efektif untuk menyelenggarakan struktur organisasi perusahaan. Dengan sudut pandang teoritis dan praktis, pengetahuan terkait manajemen SDM dapat terurai secara tuntas, yaitu dengan berorientasi untuk mengejar kualitas demi pertumbuhan perusahaan yang sehat di masa depan. Buku ini jguga memenuhi kebutuhan ilmu manajemen SDM dan karyawan di sektor bisnis maupun publik. Detail Buku Judul: Manajemen SDM dan Karyawan Penulis: Nanang Tegar Jumlah Halaman: 156 cm Tahun Terbit: 30 Maret 2018 Penerbit: Quadrant ISBN: 9786237115199 Bahasa: Indonesia Berat Buku: 0,300 kg Dimensi Buku: 14 x 20 cm