{"id":26581,"date":"2023-03-28T19:37:57","date_gmt":"2023-03-28T12:37:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gramedia.com\/pendidikan\/?p=26581"},"modified":"2023-03-28T19:38:23","modified_gmt":"2023-03-28T12:38:23","slug":"jurusan-manajemen-sumber-daya-manusia-aparatur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gramedia.com\/pendidikan\/jurusan-manajemen-sumber-daya-manusia-aparatur\/","title":{"rendered":"Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur"},"content":{"rendered":"[vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1671447000786{padding-right: 80px !important;padding-left: 80px !important;background-color: #559dc1 !important;}”][vc_column width=”1\/3″ offset=”vc_hidden-sm vc_hidden-xs”][vc_custom_heading text=”Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:p|font_size:40|text_align:center|color:%23000000|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:400%20regular%3A400%3Anormal”][vc_custom_heading text=”Kategori Manajemen” font_container=”tag:p|font_size:15|text_align:center|color:%23000000|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:400%20regular%3A400%3Anormal” css=”.vc_custom_1680007093040{margin-top: 20px !important;}”][\/vc_column][vc_column width=”2\/3″][vc_single_image image=”26584″ img_size=”full” alignment=”right” style=”vc_box_rounded” css=”.vc_custom_1680007075708{margin-top: -20px !important;}”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row” css=”.vc_custom_1671447009099{background-color: #559dc1 !important;}”][vc_column offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md”][vc_custom_heading text=”Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:p|font_size:40|text_align:center|color:%23000000|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:400%20regular%3A400%3Anormal”][vc_custom_heading text=”Kategori Manajemen” font_container=”tag:p|font_size:15|text_align:center|color:%23000000|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:400%20regular%3A400%3Anormal” css=”.vc_custom_1680007102528{margin-top: 20px !important;}”][vc_empty_space height=”55px”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1583138588552{padding-right: 50px !important;padding-left: 50px !important;background-color: #efedf2 !important;}”][vc_column][vc_custom_heading text=”Daftar Isi” font_container=”tag:h2|font_size:15|text_align:center|color:%23f2f2f2|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][vc_empty_space height=”60px”][vc_row_inner css=”.vc_custom_1583138541144{margin-top: -15px !important;background-color: #ffffff !important;}”][vc_column_inner width=”1\/4″ offset=”vc_hidden-xs”][vc_empty_space height=”90px”][vc_custom_heading text=”Apa Itu Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:h2|font_size:25|text_align:center|color:%230a0a0a|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/6″ offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md vc_hidden-sm”][vc_btn title=”Apa Itu Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” color=”orange” size=”lg” align=”center”][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”2\/3″ css=”.vc_custom_1583139942914{padding-right: 50px !important;padding-left: 50px !important;}”][vc_column_text]Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur merupakan program studi yang mengkaji tentang pemahaman seputar sumber daya manusia yang ada di dalam aparatur atau pemerintahan. Secara umum, Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur ini mengkaji tentang pengelolaan dan juga pengembangan potensi sumber daya manusia dalam sebuah pemerintahan dan untuk menyediakan layanan yang berhubungan dengan individu ataupun kelompok dalam organisasi tersebut. Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur juga membuat sebuah kebijakan serta instruksi yang berhubungan dengan personil atau organisasi, dinamika sumber daya manusia aparatur, hubungan kerja, hak-hak sipil, hukum sumber daya serta peraturan kerja, pengujian, dan juga penilaian, rekrutmen serta seleksi, mengelola program pelatihan, dan juga manajemen dari keseluruhan program dan juga operasi sumber daya manusia.[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1583138588552{padding-right: 50px !important;padding-left: 50px !important;background-color: #efedf2 !important;}”][vc_column][vc_empty_space height=”60px”][vc_empty_space height=”60px”][vc_row_inner css=”.vc_custom_1583138541144{margin-top: -15px !important;background-color: #ffffff !important;}”][vc_column_inner width=”1\/4″ offset=”vc_hidden-xs”][vc_empty_space height=”50px”][vc_custom_heading text=”Kenapa Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur?” font_container=”tag:h2|font_size:25|text_align:center|color:%230a0a0a|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/6″ offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md vc_hidden-sm”][vc_btn title=”Kenapa Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur?” color=”orange” size=”lg” align=”center”][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”2\/3″ css=”.vc_custom_1583138617774{padding-right: 30px !important;padding-left: 30px !important;}”][vc_column_text]Sumber daya manusia tentunya menjadi salah satu aset yang sangat berharga untuk pemerintahan atau organisasi. Sebab, sumber daya manusia ini yang nantinya akan berperan sebagai penggerak perusahaan. Kiner sumber daya manusia mencerminkan keberhasilan pemerintahan atau organisasi. Karena hal itu merupakan cara untuk mengelola sumber daya manusia, maka sangat penting untuk dipelajari lebih dalam. Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur ini sangat cocok untuk kamu yang berkeinginan untuk memahami dampak sumber daya manusia terhadap kelangsungan dan juga perkembangan pemerintahan, memiliki motivasi yang tinggi untuk melakukan pengembangan yang berkelanjutan dalam bidang sumber daya manusia serta perumusan regulasi terkait dengan pelatihan, kompensasi, dan juga fasilitas aparatur.[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1583138951896{background-color: #efedf2 !important;}”][vc_column][vc_empty_space height=”60px”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1671447019433{background-color: #559dc1 !important;}”][vc_column offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md”][vc_single_image image=”24934″ img_size=”full” alignment=”center”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1671447030563{background-color: #559dc1 !important;}”][vc_column width=”1\/2″][vc_empty_space][vc_custom_heading text=”Keahlian Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:h2|font_size:25|text_align:center|color:%23000000|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][vc_empty_space][vc_column_text]\n

\u2713 Kemampuan manajerial<\/strong>
\n\u2713 Kemampuan analisis<\/strong>
\n\u2713 Kemampuan berpikir strategis<\/strong>
\n\u2713 Kemampuan komunikasi<\/strong>
\n\u2713 Kemampuan mengelola organisasi<\/strong>
\n\u2713 Pemahaman sistem birokrasi<\/strong>
\n\u2713 Sikap kepemimpinan<\/strong><\/p>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=”1\/2″ offset=”vc_hidden-sm vc_hidden-xs”][vc_single_image image=”26582″ img_size=”full” alignment=”center”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1583139320722{margin-top: 30px !important;padding-top: 50px !important;padding-right: 50px !important;padding-bottom: 50px !important;padding-left: 50px !important;background-color: #efedf2 !important;}”][vc_column][vc_empty_space height=”22px”][vc_row_inner gap=”35″ css=”.vc_custom_1583139337011{margin-top: -15px !important;background-color: #efedf2 !important;}”][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1582097658730{margin-bottom: 50px !important;background-color: #ffffff !important;}”][vc_btn title=”Apakah Kamu Tahu?” color=”orange” size=”lg” align=”center” css=”.vc_custom_1648094091277{margin-top: -60px !important;}”][vc_custom_heading text=”Kebutuhan Lulusan Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:h2|font_size:25|text_align:center|color:%230a0a0a|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][vc_empty_space][vc_column_text css=”.vc_custom_1680006690613{padding-right: 20px !important;padding-left: 20px !important;}”]Setiap organisasi ataupun pemerintahan pastinya memerlukan sumber daya manusia yang baik dan berkompeten di bidangnya. Oleh karena itu, lulusan dari Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur ini mempunyai prospek kerja yang cukup luas dan tidak terbatas di sektor tertentu saja. Organisasi ataupun instansi pemerintahan tentu memerlukan prosfesional yang bisa mengelola sumber daya manusianya. Lulusan dari jurusan ini bisa berkarir sebagai staf HRD, ataupun staf recruitment dan training untuk calon pegawai.[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1582097665621{margin-bottom: 50px !important;background-color: #ffffff !important;}”][vc_btn title=”Kuliah Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” color=”orange” size=”lg” align=”center” css=”.vc_custom_1680006044236{margin-top: -60px !important;}”][vc_custom_heading text=”Perkuliahan & Mata Kuliah Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:h2|font_size:25|text_align:center|color:%230a0a0a|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][vc_empty_space height=”12px”][vc_column_text css=”.vc_custom_1648094931506{padding-right: 20px !important;padding-left: 20px !important;}”][\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_toggle title=”Mata Kuliah Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” style=”round” open=”true”]Berikut ini adalah mata kuliah yang akan kamu pelajari di Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur:<\/p>\n

\n
\n

1. Teori Ekonomi Mikro
\n2. Etika Bisnis
\n3. Komunikasi Bisnis
\n4. Aspek Hukum dalam Ekonomi
\n5. Manajemen Keuangan
\n6. Manajemen Lintas Budaya
\n7. Teori Ekonomi Makro
\n8. Manajemen Pemasaran
\n9. Statistika Bisnis
\n10. Manajemen Operasi
\n11. Manajemen Kualitas
\n12. Human Resources Assessment
\n13. Human Resources Empowerment
\n14. Manajemen SDM
\n15. Sistem Imbalan & Teknik Remunerasi
\n16. Ekonomi Manajerial
\n17. Motivator SDM & Pendamping Profesional
\n18. Audit Manajemen SDM
\n19. Inovasi Bisnis
\n20. Kepemimpinan dalam Bisnis
\n21. Perilaku Organisasi
\n22. Studi Kelayakan Bisnis
\n23. Manajemen Stratejik
\n24. Metode Kuantitatif Pengambilan Keputusan
\n25. Manajemen Karir
\n26. HR Scorecard
\n27. Manajemen Konflik dan Negosiasi<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n[\/vc_toggle][vc_toggle title=”Karakter Siswa yang Sesuai di Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” style=”round” open=”true”]\n

\u2713 Teliti<\/strong>
\n\u2713 Tekun<\/strong>
\n\u2713 Detil<\/strong>
\n\u2713 Kritis<\/strong>
\n\u2713 Rasional<\/strong>
\n\u2713 Terstruktur<\/strong>
\n\u2713 Independen<\/strong>
\n\u2713 Senang menganalisis<\/strong>
\n\u2713 Keterampilan interpersonal<\/strong>
\n\u2713 Senang memecahkan masalah<\/strong><\/p>\n[\/vc_toggle][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/3″ css=”.vc_custom_1582097681521{margin-bottom: 50px !important;background-color: #ffffff !important;}”][vc_btn title=”Top Universitas” color=”orange” size=”lg” align=”center” css=”.vc_custom_1648094110299{margin-top: -60px !important;}”][vc_custom_heading text=”Universitas Terbaik Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:h2|font_size:25|text_align:center|color:%230a0a0a|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][vc_empty_space][vc_column_text css=”.vc_custom_1680006063260{padding-right: 20px !important;padding-left: 20px !important;}”]\n

\n
\n

Berikut ini adalah universitas terbaik untuk Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur di Indonesia:<\/p>\n

    \n
  1. Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi (STIA LAN) Bandung<\/li>\n<\/ol>\n<\/div>\n<\/div>\n[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1583909251870{margin-top: -30px !important;}”][vc_column offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md” css=”.vc_custom_1648095692561{background-color: #ff9d7a !important;}”][vc_single_image image=”24935″ img_size=”full” alignment=”center”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=”stretch_row_content” css=”.vc_custom_1583141658210{padding-right: 50px !important;padding-bottom: 50px !important;padding-left: 50px !important;background-color: #efedf2 !important;}”][vc_column][vc_empty_space height=”60px”][vc_row_inner css=”.vc_custom_1583138541144{margin-top: -15px !important;background-color: #ffffff !important;}”][vc_column_inner width=”1\/4″ offset=”vc_hidden-xs”][vc_empty_space height=”50px”][vc_custom_heading text=”Prospek Kerja Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” font_container=”tag:h2|font_size:25|text_align:center|color:%230a0a0a|line_height:1.5″ google_fonts=”font_family:Playfair%20Display%20SC%3Aregular%2Citalic%2C700%2C700italic%2C900%2C900italic|font_style:700%20bold%20regular%3A700%3Anormal”][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/6″ offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md vc_hidden-sm”][vc_btn title=”Prospek Kerja Jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur” color=”orange” size=”lg” align=”center”][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”2\/3″ css=”.vc_custom_1583138617774{padding-right: 30px !important;padding-left: 30px !important;}”][vc_column_text]\n
    \n
    \n

    Daftar Isi<\/p>\n