{"id":6244,"date":"2020-06-11T23:57:06","date_gmt":"2020-06-11T16:57:06","guid":{"rendered":"https:\/\/best-seller.gramedia.com\/?p=6244"},"modified":"2023-06-30T10:26:16","modified_gmt":"2023-06-30T03:26:16","slug":"alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/","title":{"rendered":"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat"},"content":{"rendered":"<p><em>Your time has come, Millenials!<\/em><\/p>\n<p>Di tengah perkembangan industri 4.0 saat ini yang sangat mengedepankan aspek teknologi, generasi milenial sangat diunggulkan karena kecakapan mereka yang lebih baik dibanding\u00c2\u00a0<em>baby boomer.<\/em><\/p>\n<p>Agar tidak bingung perbedaannya, rentang kelahiran di tahun 1943-1960 adalah generasi\u00c2\u00a0<em>baby boomer<\/em>, tahun 1961-1979 adalah generasi X, dan 1980-2000 sebagai tahun kelahiran generasi milenial.<\/p>\n<p>Memang, perbedaan yang paling mendasar antara milenial dan\u00c2\u00a0<em>baby boomer<\/em>\u00c2\u00a0adalah pengalaman. Tentu saja pengalaman yang dimiliki kaum milenial belum sebanyak\u00c2\u00a0<em>baby boomer<\/em>.<\/p>\n<p>Namun, hal ini tidak menjamin bahwa milenial tidak bisa menjadi pemimpin yang hebat, lho!<\/p>\n<p>Mengapa? Simak alasannya di bawah ini!<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_17 counter-hierarchy counter-decimal ez-toc-grey\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" style=\"display: none;\"><i class=\"ez-toc-glyphicon ez-toc-icon-toggle\"><\/i><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class=\"ez-toc-list ez-toc-list-level-1\"><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#1_Bergaya_kepemimpinan_inklusif\" title=\"1. Bergaya kepemimpinan inklusif\">1. Bergaya kepemimpinan inklusif<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#2_Pembinaan_adalah_bagian_penting_dalam_hubungan_pekerjaan\" title=\"2. Pembinaan adalah bagian penting dalam hubungan pekerjaan\">2. Pembinaan adalah bagian penting dalam hubungan pekerjaan<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#3_Punya_kepedulian_yang_tinggi\" title=\"3. Punya kepedulian yang tinggi\">3. Punya kepedulian yang tinggi<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#4_Unggul_dalam_berbagai_aspek_manajerial\" title=\"4. Unggul dalam berbagai aspek manajerial\">4. Unggul dalam berbagai aspek manajerial<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h3 id=\"1-bergaya-kepemimpinan-inklusif\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"1_Bergaya_kepemimpinan_inklusif\"><\/span>1. Bergaya kepemimpinan inklusif<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure id=\"attachment_6248\" aria-describedby=\"caption-attachment-6248\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" class=\" size-full wp-image-6248 aligncenter\" src=\"https:\/\/sellers.gramedia.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital.jpg\" alt=\"alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital\" width=\"600\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital.jpg 600w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital-300x200.jpg 300w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital-180x120.jpg 180w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital-561x374.jpg 561w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital-364x243.jpg 364w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital-72x48.jpg 72w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital-144x96.jpg 144w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082600\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-1_gramedia-digital-313x209.jpg 313w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-6248\" class=\"wp-caption-text\"><strong>Photo by Priscilla Du Preez on Unsplash<\/strong><\/figcaption><\/figure>\n<p>Para milenial cenderung akan menjadi pemimpin yang terbuka dan transparan, di mana kekuasaan dikesampingkan, dan sangat mengharapkan\u00c2\u00a0<em>feedback<\/em>\u00c2\u00a0yang membangun untuk kesuksesan diri.<\/p>\n<p>Nggak ada lagi tipe-tipe bos yang eksklusif dan cenderung jaga jarak gitu, deh!<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3><\/h3>\n<h3 id=\"2-pembinaan-adalah-bagian-penting-dalam-hubungan-pekerjaan\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"2_Pembinaan_adalah_bagian_penting_dalam_hubungan_pekerjaan\"><\/span>2. Pembinaan adalah bagian penting dalam hubungan pekerjaan<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure id=\"attachment_6247\" aria-describedby=\"caption-attachment-6247\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" class=\" size-full wp-image-6247 aligncenter\" src=\"https:\/\/sellers.gramedia.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital.jpg\" alt=\"alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital\" width=\"600\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital.jpg 600w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital-300x200.jpg 300w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital-180x120.jpg 180w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital-561x374.jpg 561w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital-364x243.jpg 364w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital-72x48.jpg 72w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital-144x96.jpg 144w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082611\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-4_gramedia-digital-313x209.jpg 313w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-6247\" class=\"wp-caption-text\"><strong>Photo by Christina Morillo from Pexels<\/strong><\/figcaption><\/figure>\n<p>Survei terbaru dari MSLGroup menemukan bahwa, milenial melihat pembinaan sebagai bagian penting dalam hubungan pimpinan dengan karyawan.<\/p>\n<p>Mereka juga menghindari peran manajemen yang berorientasi pada kekuasaan dan bersifat hierarki, yang menjadi ciri khas generasi yang lebih tua.<\/p>\n<p>Selain itu, para milenial juga memiliki keunggulan dalam aspek berkomunikasi dengan tim, menyatakan visi, dan membantu bawahan dalam perkembangan karirnya.<\/p>\n<p>Mereka melihat bahwa penting untuk berkembang bersama bawahan, tidak hanya bekerja sama saja.<\/p>\n<hr \/>\n<p><strong>Baca juga:\u00c2\u00a0<\/strong><em><a href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/tanda-fase-quarter-life-crisis-tidak-disadari\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=content%20marketing&amp;utm_campaign=regular&amp;utm_content=article\">5 Tanda Quarter-life Crisis yang Mungkin Nggak Kamu Sadari<\/a><\/em><\/p>\n<hr \/>\n<h3 id=\"3-punya-kepedulian-yang-tinggi\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"3_Punya_kepedulian_yang_tinggi\"><\/span>3. Punya kepedulian yang tinggi<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure id=\"attachment_6246\" aria-describedby=\"caption-attachment-6246\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" class=\" size-full wp-image-6246 aligncenter\" src=\"https:\/\/sellers.gramedia.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital.jpg\" alt=\"alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital\" width=\"600\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital.jpg 600w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital-300x200.jpg 300w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital-180x120.jpg 180w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital-561x374.jpg 561w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital-364x243.jpg 364w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital-72x48.jpg 72w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital-144x96.jpg 144w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082623\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-5_gramedia-digital-313x209.jpg 313w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-6246\" class=\"wp-caption-text\"><strong>Photo by Gustavo Fring from Pexels<\/strong><\/figcaption><\/figure>\n<p>Masih dari lembaga survei yang sama, disebutkan bahwa manajer pada usia 25-34 tahun unggul dalam pemberdayaan karyawan. Sejalan dengan nilai-nilai milenial, mereka menunjukkan kepedulian terhadap bawahannya.<\/p>\n<p>Meski sebelumnya mereka menjadi bawahan dari pimpinan berusia 65 tahun ke atas, mereka tetap unggul dalam mendengarkan dan membina.<\/p>\n<p>Kompetensi ini akan semakin menunjukkan peningkatan seiring dengan pengalaman yang mereka dapatkan nanti.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 id=\"4-unggul-dalam-berbagai-aspek-manajerial\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"4_Unggul_dalam_berbagai_aspek_manajerial\"><\/span>4. Unggul dalam berbagai aspek manajerial<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure id=\"attachment_6245\" aria-describedby=\"caption-attachment-6245\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" class=\" size-full wp-image-6245 aligncenter\" src=\"https:\/\/sellers.gramedia.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital.jpg\" alt=\"alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital\" width=\"600\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital.jpg 600w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital-300x200.jpg 300w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital-180x120.jpg 180w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital-561x374.jpg 561w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital-364x243.jpg 364w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital-72x48.jpg 72w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital-144x96.jpg 144w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082645\/alasan-mengapa-milenial-akan-menjadi-pemimpin-hebat-2_gramedia-digital-313x209.jpg 313w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-6245\" class=\"wp-caption-text\"><strong>Photo by Christina Morillo from Pexels<\/strong><\/figcaption><\/figure>\n<p>Milenial menunjukkan kekuatan yang mengejutkan di aspek-aspek penting kompetensi manajerial, mengingat usia mereka yang masih relatif muda.<\/p>\n<p>Deloitte merupakan perusahaan terbesar saat ini dalam bidang jasa profesional, mereka melakukan riset dan membandingkan prioritas manajemen generasi milenial dan\u00c2\u00a0<em>baby boomer.<\/em><\/p>\n<p>Deloitte meminta mereka untuk membandingkan prioritas mereka sendiri, dengan apa yang mereka anggap sebagai prioritas bagi pemimpin senior dalam organisasi mereka.<\/p>\n<p>Hasilnya cukup mengejutkan, milenial menekankan kesejahteraan karyawan pada nilai yang jauh lebih tinggi dibandingkan pemimpin perusahaan mereka (37% berbanding 17%).<\/p>\n<p>Selain itu, mereka juga menghargai pertumbuhan dan perkembangan karyawan (32% berbanding 18%) dan memberikan kontribusi positif kepada komunitas\/masyarakat setempat (27% berbanding 18%).<\/p>\n<hr \/>\n<p><strong>Baca juga:\u00c2\u00a0<\/strong><em><a href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/cara-mengatasi-kesalahan-finansial-yang-sering-dilakukan-karyawan\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=content%20marketing&amp;utm_campaign=regular&amp;utm_content=article\">5 Kesalahan Finansial yang Sering Dilakukan Karyawan<\/a><\/em><\/p>\n<hr \/>\n<p>Temukan berbagai cara yang efektif dalam memimpin, dinamika saat bekerja dengan multigenerasi, bagaimana memimpin generasi yang lebih tua, dan lain sebagainya dalam buku\u00c2\u00a0<em><a href=\"https:\/\/ebooks.gramedia.com\/id\/buku\/millennials-who-manage-mengoptimalkan-interaksi-multigenerasi-dan-menjadi-pemimpin-hebat?utm_source=blog&amp;utm_medium=content%20marketing&amp;utm_campaign=regular&amp;utm_content=article\">Millenials Who Manage<\/a><\/em>\u00c2\u00a0yang ditulis Chip Espinoza dan Joel Schwarzbart.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<figure id=\"attachment_6260\" aria-describedby=\"caption-attachment-6260\" class=\"wp-caption aligncenter\"><a href=\"https:\/\/ebooks.gramedia.com\/id\/buku\/millennials-who-manage-mengoptimalkan-interaksi-multigenerasi-dan-menjadi-pemimpin-hebat?utm_source=blog&amp;utm_medium=content%20marketing&amp;utm_campaign=regular&amp;utm_content=article\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><img loading=\"lazy\" class=\" size-full wp-image-6260 aligncenter\" src=\"https:\/\/sellers.gramedia.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/millennials-who-manage_gramedia-digital.jpg\" alt=\"millennials who manage_gramedia digital\" width=\"400\" height=\"613\" srcset=\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082536\/millennials-who-manage_gramedia-digital.jpg 400w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082536\/millennials-who-manage_gramedia-digital-196x300.jpg 196w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082536\/millennials-who-manage_gramedia-digital-364x558.jpg 364w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082536\/millennials-who-manage_gramedia-digital-31x48.jpg 31w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082536\/millennials-who-manage_gramedia-digital-63x96.jpg 63w, https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082536\/millennials-who-manage_gramedia-digital-313x480.jpg 313w\" sizes=\"(max-width: 400px) 100vw, 400px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-6260\" class=\"wp-caption-text\"><em><a href=\"https:\/\/ebooks.gramedia.com\/id\/buku\/millennials-who-manage-mengoptimalkan-interaksi-multigenerasi-dan-menjadi-pemimpin-hebat?utm_source=blog&amp;utm_medium=content%20marketing&amp;utm_campaign=regular&amp;utm_content=article\">Millenials Who Manage<\/a><\/em><\/figcaption><\/figure>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Dijamin setelah membaca buku ini, kamu akan makin yakin dan siap untuk memimpin. Jika para\u00c2\u00a0<em>baby boomer\u00c2\u00a0<\/em>masih meremehkanmu, balas saja dengan \u00e2\u20ac\u02dc<em>OK Boomers!<\/em>\u00e2\u20ac\u2122<\/p>\n<p>Kamu bisa membaca berbagai koleksi buku\u00c2\u00a0<em>self-improvement<\/em>\u00c2\u00a0terbaik lainnya, hanya di\u00c2\u00a0<strong><a href=\"https:\/\/ebooks.gramedia.com\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=content%20marketing&amp;utm_campaign=regular&amp;utm_content=article\">Gramedia Digital<\/a><\/strong>!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pengalaman yang dimiliki generasi ini mungkin tidak sebanyak generasi sebelumnya, namun milenial jelas tidak bisa dipandang sebelah mata! <a class=\"g1-link g1-link-more\" href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/\">More<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":185533073,"featured_media":6249,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1736],"tags":[1800,1801,1748],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v17.0 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat - Best Seller Gramedia<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Pengalaman yang belum sebanyak baby boomer bukan berarti membuat milenial nggak bisa jadi pemimpin yang hebat lho. Simak alasannya di sini.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"id_ID\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat - Best Seller Gramedia\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Pengalaman yang belum sebanyak baby boomer bukan berarti membuat milenial nggak bisa jadi pemimpin yang hebat lho. Simak alasannya di sini.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Best Seller Gramedia\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-06-11T16:57:06+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-06-30T03:26:16+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"800\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"533\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ditulis oleh\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Arum Rifda\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Estimasi waktu membaca\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 menit\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#organization\",\"name\":\"Gramedia\",\"url\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/\",\"sameAs\":[],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#logo\",\"inLanguage\":\"id-ID\",\"url\":\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/18170603\/cropped-icon-Gramedia.com-logo-color.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/18170603\/cropped-icon-Gramedia.com-logo-color.png\",\"width\":512,\"height\":512,\"caption\":\"Gramedia\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/\",\"name\":\"Best Seller Gramedia\",\"description\":\"Inspiration Transformed\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"id-ID\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"id-ID\",\"url\":\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg\",\"width\":800,\"height\":533,\"caption\":\"Photo by Fauxels (Pexels)\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/\",\"name\":\"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat - Best Seller Gramedia\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2020-06-11T16:57:06+00:00\",\"dateModified\":\"2023-06-30T03:26:16+00:00\",\"description\":\"Pengalaman yang belum sebanyak baby boomer bukan berarti membuat milenial nggak bisa jadi pemimpin yang hebat lho. Simak alasannya di sini.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"id-ID\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat\"}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#\/schema\/person\/02e2e8caa2762cb6709dea6bec617e17\"},\"headline\":\"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat\",\"datePublished\":\"2020-06-11T16:57:06+00:00\",\"dateModified\":\"2023-06-30T03:26:16+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#webpage\"},\"wordCount\":538,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg\",\"keywords\":[\"milenial\",\"pemimpin\",\"self improvement\"],\"articleSection\":[\"Trivia\"],\"inLanguage\":\"id-ID\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#\/schema\/person\/02e2e8caa2762cb6709dea6bec617e17\",\"name\":\"Arum Rifda\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"id-ID\",\"url\":\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/rifda-96x96.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/rifda-96x96.jpg\",\"caption\":\"Arum Rifda\"},\"description\":\"Menulis adalah cara terbaik untuk menyampaikan isi pemikiran, sekalipun dalam bentuk tulisan, bukan verbal. Ada banyak hal yang bisa disampaikan kepada pembaca, terutama hal-hal yang saya sukai, seperti K-Pop, rekomendasi film, rekomendasi musik sedih mendayu-dayu, dan lain sebagainya.\",\"url\":\"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/author\/arum-rifda\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat - Best Seller Gramedia","description":"Pengalaman yang belum sebanyak baby boomer bukan berarti membuat milenial nggak bisa jadi pemimpin yang hebat lho. Simak alasannya di sini.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/","og_locale":"id_ID","og_type":"article","og_title":"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat - Best Seller Gramedia","og_description":"Pengalaman yang belum sebanyak baby boomer bukan berarti membuat milenial nggak bisa jadi pemimpin yang hebat lho. Simak alasannya di sini.","og_url":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/","og_site_name":"Best Seller Gramedia","article_published_time":"2020-06-11T16:57:06+00:00","article_modified_time":"2023-06-30T03:26:16+00:00","og_image":[{"width":800,"height":533,"url":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg","path":"s3apsoutheast1:\/\/wp-best-seller\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg","size":"full","id":6249,"alt":"","pixels":426400,"type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Ditulis oleh":"Arum Rifda","Estimasi waktu membaca":"3 menit"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#organization","name":"Gramedia","url":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/","sameAs":[],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#logo","inLanguage":"id-ID","url":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/18170603\/cropped-icon-Gramedia.com-logo-color.png","contentUrl":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/18170603\/cropped-icon-Gramedia.com-logo-color.png","width":512,"height":512,"caption":"Gramedia"},"image":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#website","url":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/","name":"Best Seller Gramedia","description":"Inspiration Transformed","publisher":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"id-ID"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#primaryimage","inLanguage":"id-ID","url":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg","contentUrl":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg","width":800,"height":533,"caption":"Photo by Fauxels (Pexels)"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#webpage","url":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/","name":"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat - Best Seller Gramedia","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#primaryimage"},"datePublished":"2020-06-11T16:57:06+00:00","dateModified":"2023-06-30T03:26:16+00:00","description":"Pengalaman yang belum sebanyak baby boomer bukan berarti membuat milenial nggak bisa jadi pemimpin yang hebat lho. Simak alasannya di sini.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#breadcrumb"},"inLanguage":"id-ID","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat"}]},{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#webpage"},"author":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#\/schema\/person\/02e2e8caa2762cb6709dea6bec617e17"},"headline":"4 Alasan Milenial Layak Jadi Pemimpin yang Hebat","datePublished":"2020-06-11T16:57:06+00:00","dateModified":"2023-06-30T03:26:16+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#webpage"},"wordCount":538,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/02082548\/Pemimpin-Generasi-Milenial-Gramedia-Digital.jpg","keywords":["milenial","pemimpin","self improvement"],"articleSection":["Trivia"],"inLanguage":"id-ID","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/alasan-generasi-milenial-layak-jadi-pemimpin-hebat\/#respond"]}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#\/schema\/person\/02e2e8caa2762cb6709dea6bec617e17","name":"Arum Rifda","image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/#personlogo","inLanguage":"id-ID","url":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/rifda-96x96.jpg","contentUrl":"https:\/\/cdnwpseller.gramedia.net\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/rifda-96x96.jpg","caption":"Arum Rifda"},"description":"Menulis adalah cara terbaik untuk menyampaikan isi pemikiran, sekalipun dalam bentuk tulisan, bukan verbal. Ada banyak hal yang bisa disampaikan kepada pembaca, terutama hal-hal yang saya sukai, seperti K-Pop, rekomendasi film, rekomendasi musik sedih mendayu-dayu, dan lain sebagainya.","url":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/author\/arum-rifda\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6244"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/users\/185533073"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6244"}],"version-history":[{"count":16,"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6244\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8340,"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6244\/revisions\/8340"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6249"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6244"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6244"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gramedia.com\/best-seller\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6244"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}